Sentencias en materia laboral

Recopilación de sentencias recientes del ámbito laboral

31/12/2013

¿Puede una empresa despedir a un empleado por causas económicas?

31/12/2013

¿Cuándo las causas económicas pueden producir un aplazamiento del abono de la indemnización en un despido colectivo?

31/12/2013

¿Es lícito desconvocar una huelga intermitente por su carácter parcial y sorpresivo?

31/12/2013

¿Cómo afecta la promoción interna en la Administración Civil del Estado a la afiliación a MUFACE?

31/12/2013

¿Computan las finalizaciones de contratos por obra o servicio para el despido colectivo?

31/12/2013

¿Cómo funciona la retribución de las horas de "Toma y deje"?

31/12/2013

¿Han de permanecer los conductores en el vehículo para expender, controlar o picar los billetes de pasajeros?

31/12/2013

¿Cómo funciona el permiso por hospitalización de familiares?

31/12/2013

¿Es un trabajador de transporte de correspondencia un empleado o un trabajador autónomo?

31/12/2013

¿Qué características ha de reunir el contrato de relevo que la empresa deberá concertar con la jubilación parcial?

31/12/2013

¿Cómo funciona el proceso de recurso de casación y el trámite de inadmisión en casos de despido laboral?

31/12/2013

¿Es válido un despido por razones productivas cuando se argumenta una importante disminución en la producción?

31/12/2013

¿Puede un empleado ser despedido por no cumplir con el requisito de antigüedad en un contrato de subrogación?

31/12/2013

¿Cuándo existe una vulneración del principio de igualdad en materia de conflicto colectivo?

31/12/2013

¿Es lícito un despido por el contenido ofensivo e injurioso de un panfleto informativo?

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