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19/10/2026
¿Puede limitarse a cinco días anuales el permiso del art. 37.3.b ET y extinguirse automáticamente con el alta hospitalaria?
19/10/2026
¿Debe la empresa facilitar un correo corporativo si permite gestionar trámites laborales sin utilizar medios personales?
19/10/2026
¿Es nula por discriminación la extinción en período de prueba tras una baja por IT si la empresa no justifica su decisión?
19/10/2026
¿Puede la empresa reducir el porcentaje de teletrabajo pactado individualmente mediante una modificación sustancial colectiva?
19/10/2026
¿Vulnera el derecho de huelga registrar su ejercicio como ausencia injustificada si no existe sanción ni perjuicio efectivo?
19/10/2026
¿Deben compensarse con un día adicional de descanso los festivos que coincidan con las vacaciones fijadas en días naturales?
09/10/2026
¿Vulnera la libertad sindical negarse a negociar un convenio autonómico cuando existe una unidad negociadora estatal activa?
08/10/2026
¿Puede registrarse unilateralmente un plan de igualdad si el bloqueo impide constituir válidamente la comisión negociadora?
08/10/2026
¿Debe incluirse en el RETA una socia con el 50 % del capital y administradora aunque niegue ejercer y cobrar el cargo?
08/10/2026
¿Es nula la revisión por mejoría de una incapacidad permanente iniciada por el INSS antes del plazo fijado en la resolución?
08/10/2026
¿Es situación legal de desempleo la excedencia temporal por ineptitud sobrevenida prevista en convenio para bomberos forestales?
08/10/2026
¿Responde la empresa de la diferencia de la pensión de jubilación causada por una infracotización?
24/09/2026
¿Tiene derecho al reingreso el excedente voluntario si la empresa cubre puestos tras solicitar su reincorporación?
23/09/2026
¿Puede extinguirse el contrato por incumplimientos preventivos empresariales sin vulneración de derechos fundamentales?
23/09/2026
¿Es procedente el despido disciplinario por incumplir medidas de seguridad en trabajos en altura pese a no causar daños?
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