Sentencias en materia laboral

Recopilación de sentencias recientes del ámbito laboral

31/12/2013

¿Cuál es el plazo para rescindir un contrato de trabajo tras una reducción de jornada?

31/12/2013

¿Qué derechos tiene un trabajador en situación de Incapacidad Permanente Total tras un accidente no laboral?

31/12/2013

¿Puede la empresa modificar acuerdo sobre jornada y horario firmado con sindicatos?

31/12/2013

Fue Legal Disolver el Comité de Empresa Tras Cesión de Trabajadores a Nueva Empresa

31/12/2013

¿Puede un trabajador con varios contratos de obra reclamar un despido improcedente al considerar su contrato como indefinido?

31/12/2013

¿Es lícito un despido por agredir e insultar al empresario?

31/12/2013

¿Para la pensión de jubilación, la Seguridad Social debe calcular la media sobre los años cotizados en España?

31/12/2013

¿Puede una empresa forzar la baja voluntaria de un empleado que ha cometido un delito?

31/12/2013

¿Se puede negociar de forma global sin contar con centros sin representación?

31/12/2013

¿La duración del contrato la determina la obra o servicio objeto del contrato o la contrata pública?

31/12/2013

¿Es legal el despido por ineptitud sobrevenida tras numerosas bajas médicas y su posterior readmisión?

31/12/2013

¿Se puede impugnar un convenio colectivo de marco estatal de servicio atención a personas dependientes?

31/12/2013

¿Vulnera la falta de publicación de las circulares anuales de actualización del sistema retributivo de directivos el derecho a la Libertad Sindical?

31/12/2013

¿Está justificada la suspensión del ERE en base a causas productivas?

31/12/2013

¿Es legal no pagar la parte proporcional de las vacaciones en un despido improcedente?

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