Sentencias en materia laboral

Recopilación de sentencias recientes del ámbito laboral

10/01/2014

¿Está obligada la empresa a facilitar al trabajador despedido las concretas razones que determinaron su elección?

10/01/2014

¿Puede ser procedente un despido objetivo por causas económicas en una empresa con beneficios?

07/01/2014

¿Supone una transgresión la solicitud de reducción de jornada para una mayor dedicación al trabajo en otra empresa?

31/12/2013

¿Son legales los despidos objetivos realizados por la empresa en 2011 debido a causas económicas y productivas?

31/12/2013

¿Es lícito descontar en la nómina de conductor por multa impuesta por irregularidades en los discos del tacógrafo?

31/12/2013

¿Cómo saber qué juzgados son competentes para realizar una consignación por despido improcedente?

31/12/2013

¿La trabajadora embarazada fue despedida de manera discriminatoria durante su período de prueba?

31/12/2013

Sentencia de un trabajador sobre demanda por impago y rescisión de contrato

31/12/2013

¿Cómo se realiza un despido colectivo y cuáles son los criterios de selección de los trabajadores?

31/12/2013

¿Cómo afectan las decisiones económicas y laborales a la viabilidad de una empresa constituida por la Junta de Andalucía?

31/12/2013

¿En qué consisten los contratos fijos-discontinuos?

31/12/2013

Extinción del Contrato de la Encargada Limpieza por Reducción de Precios y Plantilla

31/12/2013

¿Cuándo es lícito despedir a un trabajador en una subrogación empresarial?

31/12/2013

¿Cómo es el proceso de despido de representantes de los trabajadores y candidatos?

31/12/2013

¿En qué consiste el deber de información en una subrogación empresarial?

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