Sentencias en materia laboral

Recopilación de sentencias recientes del ámbito laboral

27/11/2015

¿Existe discriminación por tener una doble escala salarial establecida en el convenio colectivo de la empresa?

27/11/2015

¿Es lícita una cláusula contractual que exija que el trabajador dé su número móvil y correo al empezar a trabajar?

27/11/2015

¿Cuál es la responsabilidad del FOGASA respecto a la indemnización por fin de contrato de obra superior a la legal?

27/11/2015

¿Es posible desistir y dejar sin efecto el procedimiento de despido colectivo iniciado ya el periodo de consultas?

27/11/2015

¿Computa para el despido colectivo la extinción del contrato por una modificación sustancial?

27/11/2015

¿Es válido el voto telemático para unas elecciones sindicales?

27/11/2015

¿Es válido como baja voluntaria un Whatsapp enviado por un trabajador en un momento de enfado?

27/11/2015

¿Es posible la aplicación retroactiva del descuelgue de un convenio colectivo?

03/11/2015

¿El Tribunal Constitucional ha declarado nulo el artículo 116 del Real-Decreto ley 8/2014, de 4 de julio de 2014?

03/11/2015

¿Los permisos por fallecimiento, accidente o enfermedad grave se aplican a parientes hasta segundo grado?

03/11/2015

¿Es lícito el despido de una trabajadora que se niega a acudir maquillada al trabajo?

02/11/2015

¿Por qué la trabajadora de LTM no fue subrogada por EULEN SA tras la licitación de servicios de bibliotecas municipales?

02/11/2015

¿La cantidad de días de disfrute retribuido se calcula con los días hábiles o naturales?

02/11/2015

¿Es lícito establecer el reconocimiento médico obligatorio?

02/11/2015

¿Los desplazamientos de los comerciales al domicilio de los clientes son considerados tiempo de trabajo efectivo?

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