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01/09/2015
¿Cuál es el derecho a la reposición de los días de desempleo previamente descontados en un ERE de suspensión?
01/09/2015
¿Es lícito un permiso por matrimonio si antes ya tuvo este permiso al constituir pareja de hecho con la misma persona?
28/08/2015
¿En una sucesión de empresas de mismos servicios, la empresa entrante debe contratar a la totalidad de la plantilla?
28/08/2015
¿Cómo se da la inaplicación del convenio en materia salarial e irretroactividad?
28/08/2015
¿Puede una empresa imponer la obligatoriedad de los reconocimientos médicos entre sus trabajadores?
28/08/2015
¿Cómo es un despido objetivo procedente por causas económicas y productivas?
28/08/2015
¿Cómo se calcula la aportación económica por despido colectivo?
28/08/2015
¿Cómo se resuelve la responsabilidad en un accidente de trabajo?
28/08/2015
¿Cómo ha de ser el contenido de una carta de despido por causas productivas?
24/08/2015
¿En qué consiste el derecho a permiso individual de formación?
24/08/2015
¿Quién es responsable del cese de los trabajadores si no hay subrogación empresarial en la sucesión de contratas?
31/07/2015
¿Puede ser sancionada una trabajadora por no usar un uniforme de trabajo que es inapropiado para su trabajo?
31/07/2015
¿En qué consisten las medidas de seguridad y la formación en materia de prevención de riesgos laborales?
31/07/2015
¿Vulnera el derecho a la negociación colectiva el Real Decreto 1362?
30/07/2015
¿Deben computarse en la retribución variable del Plan de Bonificaciones las seis semanas posteriores al parto?
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