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31/12/2013
¿Hasta cuándo se puede retrasar el abono de una indemnización?
31/12/2013
¿Puede una empresa cambiar los porcentajes de los bonos sin consultar a los trabajadores?
31/12/2013
¿Cómo se maneja el despido por causas objetivas en el INCASOL y cuál es el coste laboral anual?
31/12/2013
Es Legal Modificar Jornadas de Trabajo en Grandes Almacenes por Disminución de Ingresos
31/12/2013
¿Es Legal que una Empresa Absorba o Compense el Incremento Salarial por Ascenso con el Complemento de Antigüedad?
31/12/2013
¿Es lícito un despido por portar drogas durante la jornada laboral?
31/12/2013
¿Cómo se aplica el plus salarial de penosidad, toxicidad y peligrosidad según el Convenio Colectivo para la Industria Siderometalúrgica de la provincia de Burgos?
31/12/2013
¿Puede una Odontóloga Ser Considerada Autónoma Bajo Contrato de Arrendamiento de Obra?
31/12/2013
¿Es válido un despido por razones productivas cuando se argumenta una importante disminución en la producción?
31/12/2013
¿Cómo se realiza el cálculo de la hora extraordinaria de trabajo?
31/12/2013
¿Cómo se calcula el valor de las horas extraordinarias según el Convenio Colectivo Estatal de las empresas de seguridad?
31/12/2013
¿Se aplica una reducción salarial en el supuesto de que el IPC real sea inferior al previsto?
31/12/2013
¿Es justificado el despido de un trabajador por no enviar partes de confirmación de baja y no comunicarse con la empresa?
31/12/2013
¿Puede un trabajador autónomo ser considerado un TRADE y qué implica la supresión de su ruta de reparto?
31/12/2013
¿Puede una Empresa Revisar el Ordenador de un Empleado sin Incurrir en Delito de Revelación de Secretos?
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