Sentencias en materia laboral

Recopilación de sentencias recientes del ámbito laboral

Filtrando por materia:
La materia especificada no existe

31/12/2013

¿Puede una empresa despedir a un trabajador por motivos económicos y qué sucede si el despido es considerado improcedente?

31/12/2013

¿Puede una médica pediatra solicitar la prestación por riesgo durante la lactancia natural?

31/12/2013

¿Cuál es el plazo para rescindir un contrato de trabajo tras una reducción de jornada?

31/12/2013

¿Es Válido un Despido Objetivo Sin Pagar Indemnización Inmediata?

31/12/2013

¿Qué sucede cuando un despido disciplinario por ausencias injustificadas es declarado improcedente y no se paga la liquidación?

31/12/2013

Modificar Unilateralmente un acuerdo de remuneración sin ser un convenio estatutario

31/12/2013

¿Tiene un funcionario derecho a compensación económica por vacaciones no disfrutadas al jubilarse?

31/12/2013

¿En qué situaciones existe una distribución irregular de jornada?

31/12/2013

¿Se puede reponer la duración de la prestación por desempleo tras un despido improcedente?

31/12/2013

¿Cómo afectan las medidas de reducción salarial y aumento de jornada a la competitividad de una empresa?

31/12/2013

¿Se respetaron adecuadamente los servicios mínimos en la huelga del Metro de Madrid de 2010?

31/12/2013

¿Es la asignación de un horario reducido suficiente para negar la prestación de riesgo durante la lactancia a una trabajadora embarazada?

31/12/2013

¿Debe la empresa reintegrar a la Seguridad Social el importe de la pensión del trabajador jubilado parcialmente cuando el relevista solicita una reducción de jornada?

31/12/2013

¿Puede un técnico de prevención ser considerado un sujeto legalmente obligado en materia de siniestralidad laboral?

31/12/2013

¿Por qué se deniega una pensión de jubilación parcial si no se cumplen los requisitos del Estatuto?

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