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Filtrando por tribunal:
Tribunal Supremo
31/12/2013
¿Puede una empresa anular un despido objetivo y emitir uno nuevo por causas productivas y organizativas?
31/12/2013
¿Puede la Administración Autonómica suprimir el recibo de salarios en papel y reemplazarlo por uno digital?
31/12/2013
Justificado Despido de un Trabajador Bajo Contrato de Artistas Debido al Fin de la Obra
31/12/2013
¿Es Legal que una Empresa Absorba o Compense el Incremento Salarial por Ascenso con el Complemento de Antigüedad?
31/12/2013
¿Son legales los despidos de operadores codificadores en una empresa de gestión de llamadas?
31/12/2013
Es Legal Exigir Recuperar Horas de Permiso Retribuido Según Convenio Colectivo
31/12/2013
Es Legal Recuperar Horas de Permiso por Asuntos Propios Según Convenio de Seguridad
31/12/2013
¿Se Califica como Accidente de Trabajo el Caso de un Trabajador con un Derrame Cerebral Sobrevenido en el Descanso Laboral ?
31/12/2013
Modificar Unilateralmente un acuerdo de remuneración sin ser un convenio estatutario
31/12/2013
¿Es la empresa responsable de un accidente si el trabajador no tomó todas las medidas de seguridad proporcionadas?
31/12/2013
¿La empresa puede despedir a una trabajadora en estado de gestación durante el período de prueba?
31/12/2013
¿Puede un trabajador reclamar el abono íntegro de las pagas extras si se han prorrateado mes a mes, a pesar de que el convenio colectivo establece dos pagos?
31/12/2013
¿Los contratos de trabajo se extinguen por una modificación en el convenio colectivo?
31/12/2013
¿Es legal modificar el sistema de retribución de los trabajadores en función de los resultados de la Empresa?
31/12/2013
¿La trabajadora embarazada fue despedida de manera discriminatoria durante su período de prueba?
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