Sentencias en materia laboral

Recopilación de sentencias recientes del ámbito laboral

Filtrando por materia:
La materia especificada no existe

31/12/2013

¿Son legales los despidos objetivos realizados por la empresa en 2011 debido a causas económicas y productivas?

31/12/2013

¿Cuándo es lícito despedir a un trabajador en una subrogación empresarial?

31/12/2013

¿Vulnera la falta de publicación de las circulares anuales de actualización del sistema retributivo el derecho a la Libertad Sindical?

31/12/2013

¿La empresa debe pagar el recargo de prestaciones por el accidente laboral del trabajador?

31/12/2013

¿Cómo se impugna un convenio colectivo y cómo se calcula el valor de las horas extraordinarias en el sector de seguridad?

31/12/2013

¿Qué establece el Real Decreto Ley 8/2010 sobre la reducción salarial en el sector público y cuál es la respuesta de los sindicatos?

31/12/2013

¿Cómo es el proceso de despido de representantes de los trabajadores y candidatos?

31/12/2013

Indemnizar Actora por Lesiones Permanentes Causadas por Condiciones Inseguras

31/12/2013

¿Cómo cambiar el sistema de fichado en una empresa para mejorar la eficiencia?

31/12/2013

¿Qué hacer cuando una empresa despide injustamente y luego maltrata a un trabajador readmitido?

31/12/2013

¿En qué consiste el deber de información en una subrogación empresarial?

31/12/2013

¿Cómo afecta el conflicto actual a los controladores aéreos y cuál es la adaptación progresiva del Real Decreto?

31/12/2013

¿Puede un trabajador autónomo ser considerado económicamente dependiente según la Ley 20/2007?

31/12/2013

¿Puede una empresa dejar de pagar dietas y plus de disponibilidad al reducir la jornada laboral por cuidado de hijo menor?

31/12/2013

¿Es legal despedir a un empleado por usar los medios de la empresa para fines personales durante el horario de trabajo?

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