Sentencias en materia laboral

Recopilación de sentencias recientes del ámbito laboral

Filtrando por tribunal:
Tribunal Supremo

31/12/2013

¿Es legal el despido por causas organizativas y económicas en una empresa con múltiples establecimientos?

31/12/2013

¿La empresa puede despedir a una trabajadora en estado de gestación durante el período de prueba?

31/12/2013

Es Nulo un Despido Alegando No Ser Necesario el Puesto de Trabajo

31/12/2013

¿Cuál es la responsabilidad del FOGASA en la indemnización por despido

31/12/2013

¿Se Califica como Accidente de Trabajo el Caso de un Trabajador con un Derrame Cerebral Sobrevenido en el Descanso Laboral ?

31/12/2013

¿Se Considera Improcedente el Despido de un Trabajador con Contrato Temporal por Acumulación de Tareas?

31/12/2013

¿Cómo se Calculan los Períodos de Absentismo para Justificar un Despido Objetivo?

31/12/2013

¿Es válida la terminación de un contrato de trabajo por finalización de obra si el trabajador niega haber firmado el recibo de finiquito?

31/12/2013

¿Puede la herencia afectar a la pensión no contributiva de invalidez?

31/12/2013

¿Es Legal que una Empresa Absorba o Compense el Incremento Salarial por Ascenso con el Complemento de Antigüedad?

31/12/2013

¿Cómo funcionan las revisiones de salarios debido al IPC real?

31/12/2013

¿Se aplica una reducción salarial en el supuesto de que el IPC real sea inferior al previsto?

31/12/2013

¿Qué sucede cuando los trabajadores subrogados reclaman bajo el convenio colectivo de su empresa anterior?

31/12/2013

Es Legal Recuperar Horas de Permiso por Asuntos Propios Según Convenio de Seguridad

31/12/2013

¿Puede una empresa anular un despido objetivo y emitir uno nuevo por causas productivas y organizativas?

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