Sentencias en materia laboral

Recopilación de sentencias recientes del ámbito laboral

Filtrando por tribunal:
Tribunal Supremo

31/12/2013

¿Qué características debe tener un trabajo para ser considerado nocturno?

31/12/2013

¿Puede un trabajador retractarse de su baja voluntaria por jubilación y demandar por despido improcedente?

31/12/2013

¿Puede una empresa entrar en el procedimiento de IT si afecta a sus intereses?

31/12/2013

¿La empresa ha seguido el procedimiento legal para modificar condiciones de trabajo de carácter colectivo?

31/12/2013

¿Cómo se manejan las indemnizaciones por cambio de centro de trabajo y traslado en una empresa?

31/12/2013

¿Es legal no pagar la parte proporcional de las vacaciones en un despido improcedente?

31/12/2013

¿Cómo funciona la retribución de las horas de "Toma y deje"?

31/12/2013

¿Cómo funciona el permiso por hospitalización de familiares?

31/12/2013

¿Vulnera la falta de publicación de las circulares anuales de actualización del sistema retributivo de directivos el derecho a la Libertad Sindical?

31/12/2013

¿Contrato por obra o servicio para contratar a los mismos peones de forma temporal cada temporada?

31/12/2013

¿Qué características ha de reunir el contrato de relevo que la empresa deberá concertar con la jubilación parcial?

31/12/2013

¿Es legal el despido por ineptitud sobrevenida tras numerosas bajas médicas y su posterior readmisión?

31/12/2013

¿Puede un empleado ser despedido por no cumplir con el requisito de antigüedad en un contrato de subrogación?

31/12/2013

¿Cuándo existe una vulneración del principio de igualdad en materia de conflicto colectivo?

31/12/2013

¿Puede una empresa forzar la baja voluntaria de un empleado que ha cometido un delito?

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