Sentencias en materia laboral

Recopilación de sentencias recientes del ámbito laboral

Filtrando por tribunal:
Tribunal Supremo

18/02/2014

¿Es considerado nulo por fraude un despido colectivo producido antes de la transmisión de empresa a otra entidad?

12/02/2014

¿El despido disciplinario de un trabajador cabe imputarlo a la empresa saliente?

11/02/2014

¿Cuándo es declarada legal una huelga?

28/01/2014

¿Procede la declaración de responsabilidad solidaria de empresas del grupo en un despido colectivo?

27/01/2014

¿En qué medida la caída de ventas del sector justifica una modificación del sistema de retribución variable?

23/01/2014

¿En qué situación puede declararse nula una variación del sistema de retribución variable?

21/01/2014

¿Son objeto de posible modificación sustancial o de inaplicación las decisiones que vengan impuestas por la Ley?

20/01/2014

¿Puede ser válido el pacto de un nuevo período de prueba del mismo trabajador con las mismas funciones?

31/12/2013

¿Cómo se Calculan los Períodos de Absentismo para Justificar un Despido Objetivo?

31/12/2013

¿Puede la herencia afectar a la pensión no contributiva de invalidez?

31/12/2013

¿Es Legal que una Empresa Absorba o Compense el Incremento Salarial por Ascenso con el Complemento de Antigüedad?

31/12/2013

¿Se aplica una reducción salarial en el supuesto de que el IPC real sea inferior al previsto?

31/12/2013

Modificar Unilateralmente un acuerdo de remuneración sin ser un convenio estatutario

31/12/2013

Es Legal Recuperar Horas de Permiso por Asuntos Propios Según Convenio de Seguridad

31/12/2013

¿Es Válido Calcular las Indemnizaciones Laborales Dividiendo el Salario Mensual entre 30 Días?

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