Sentencias en materia laboral

Recopilación de sentencias recientes del ámbito laboral

Filtrando por tribunal:
Tribunal Supremo

31/12/2013

¿Puede la Administración Autonómica suprimir el recibo de salarios en papel y reemplazarlo por uno digital?

31/12/2013

¿Cómo se Calculan los Períodos de Absentismo para Justificar un Despido Objetivo?

31/12/2013

¿Se Considera Improcedente el Despido de un Trabajador con Contrato Temporal por Acumulación de Tareas?

31/12/2013

¿Cómo se deben calcular las horas extras incluyendo los pluses de transporte y vestuario?

31/12/2013

¿Puede un trabajador reclamar el abono íntegro de las pagas extras si se han prorrateado mes a mes, a pesar de que el convenio colectivo establece dos pagos?

31/12/2013

¿Es legal modificar el sistema de retribución de los trabajadores en función de los resultados de la Empresa?

31/12/2013

¿Contrato por obra o servicio para contratar a los mismos peones de forma temporal cada temporada?

31/12/2013

¿Debe la empresa reintegrar a la Seguridad Social el importe de la pensión del trabajador jubilado parcialmente cuando el relevista solicita una reducción de jornada?

31/12/2013

¿Cuál es la responsabilidad del FOGASA en la indemnización por despido

31/12/2013

Denegar la Prestación por Riesgo Durante la Lactancia a una Trabajadora de la Industria Aérea

31/12/2013

¿Qué características debe tener un trabajo para ser considerado nocturno?

31/12/2013

Es Nulo un Despido Alegando No Ser Necesario el Puesto de Trabajo

31/12/2013

¿La empresa puede despedir a una trabajadora en estado de gestación durante el período de prueba?

31/12/2013

¿Puede recibirse únicamente vía telemática el recibo de salario o también es necesario recibirlo en papel?

31/12/2013

¿Cómo han de interpretarse los convenios colectivos en materia de descanso de los trabajadores?

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