Sentencias en materia laboral

Recopilación de sentencias recientes del ámbito laboral

Filtrando por tribunal:
Audiencia Nacional

31/12/2013

¿Puede ser impugnado un despido colectivo por falta de información y criterios de selección?

31/12/2013

¿Es nula la modificación sustancial de las condiciones de trabajo si no se cumplen los requisitos del artículo 41 del Estatuto de los Trabajadores?

Una persona realizando cálculos en la pared de una empresa.

31/12/2013

¿Cómo afectan las medidas de reducción salarial y aumento de jornada a la competitividad de una empresa?

31/12/2013

¿Puede la empresa imponer cláusulas de comunicación vía SMS o correo electrónico en los contratos laborales?

31/12/2013

¿Cómo se maneja un despido colectivo en una empresa con problemas económicos y productivos?

31/12/2013

¿Puede la empresa modificar acuerdo sobre jornada y horario firmado con sindicatos?

31/12/2013

¿Cuándo es lícita una reducción salarial colectiva?

31/12/2013

¿Es Legal que una Empresa Sustituya las Nóminas en Papel por Formato Digital?

31/12/2013

¿Puede una Empresa Cancelar Bonos a Empleados que Cumplen Objetivos?

31/12/2013

¿Sigue vigente un convenio colectivo suscrito con anterioridad a la reforma laboral de 2012?

31/12/2013

¿Cómo afecta la huelga intermitente de maquinistas de RENFE a los servicios mínimos y a los clientes?

31/12/2013

¿El crédito horario puede ser limitado o modificado en su ejercicio?

31/12/2013

¿Cómo es el descuento de la diferencia entre el IPC real y el previsto?

31/12/2013

¿Las negociaciones de regulación de empleo se realizan en grupo cuando se trata de un Grupo de Empresas?

31/12/2013

¿Cómo es la implantación de distribución irregular de jornada por acuerdos individuales masivos con trabajadores?

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