Sentencias en materia laboral

Recopilación de sentencias recientes del ámbito laboral

Filtrando por tribunal:
Tribunal Supremo

04/11/2014

¿En materia de despido objetivo, hay que dar conocimiento del despido a los representantes de los trabajadores?

04/11/2014

¿Pueden disminuirse las garantías establecidas en el art. 68 ET mediante un acuerdo entre empresa y sindicato?

04/11/2014

¿Cuáles son los requisitos laborales para amortizar un puesto de trabajo indefinido no fijo de la Administración?

04/11/2014

¿Cómo es el cálculo de retribución de vacaciones?

04/11/2014

¿Cómo es la prioridad aplicativa y la prórroga de convenio de los convenios colectivos de empresa?

08/10/2014

¿Cuál es el momento en el que ha de existir y probarse la legitimación para negociar?

08/10/2014

¿Cómo es un expediente de regulación de empleo en "Paradores de turismo"?

02/10/2014

¿Existe un trato diferente del Tribunal entre las primas de seguros privados y las primas de seguros de convenio?

29/09/2014

¿Es lícita una huelga convocada durante el periodo de vigencia del convenio colectivo?

29/09/2014

¿La insuficiencia en la documentación dada a los representantes de los trabajadores supone nulidad del despido colectivo?

29/09/2014

¿Es lícito el aplazamiento del pago de la indemnización en el marco de un despido colectivo?

04/07/2014

¿Puede reducirse el plazo de preaviso del Estatuto de los Trabajadores para la distribución irregular de jornada?

10/06/2014

¿Es una discriminación de los trabajadores a tiempo parcial el abono de forma proporcional del “plus de vestuario”?

05/06/2014

¿Qué supone la interrupción de la prescripción alegada por la empresa?

27/05/2014

¿Es necesario aportar la documentación exigida al grupo de empresas en un despido colectivo?

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