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23/10/2018
¿La empresa debe abonar el complemento de incapacidad todos los días en los meses de 31 días?
22/10/2018
¿Cómo debe computarse la antigüedad de los trabajadores fijos discontinuos?
22/10/2018
¿Es nulo por discriminatorio el despido de una trabajadora de baja médica ?
22/10/2018
¿Qué documentación es necesario entregar en un proceso de modificación sustancial de condiciones de trabajo?
22/10/2018
¿Deben deducirse de la indemnización por despido improcedente las cantidades por finalización de sucesivos contratos temporales suscritos?
22/10/2018
Están exentas del IRPF las prestaciones de maternidad
22/10/2018
¿Debe incluirse en la indemnización por despido el pago de una gratificación?
16/10/2018
¿Es nulo el despido de una trabajadora embarazada incluida en un ERE?
15/10/2018
¿Es nulo el cese de los trabajadores interinos contratados de forma sucesiva mediante contratos temporales?
15/10/2018
¿Es tiempo de trabajo efectivo de las enfermeras intercambiar información de los pacientes en el cambio de turnos?
03/10/2018
¿Un pleito individual puede hacer revisar las causas de un despido colectivo pactado?
27/09/2018
¿Es causa de despido la inasistencia injustificada tras un permiso retribuido a pesar del requerimiento recibido?
26/09/2018
¿Debe aplicarse el convenio colectivo de ámbito superior al finalizar la ultraactividad del convenio de aplicación?
26/09/2018
¿Debe aplicarse el convenio de ámbito superior cuando el convenio de aplicación ha perdido su vigencia?
25/09/2018
¿En la indemnización por despido debe incluirse el bonus devengado el año anterior?
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