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22/10/2018
¿Qué documentación es necesario entregar en un proceso de modificación sustancial de condiciones de trabajo?
22/10/2018
¿Es nulo por discriminatorio el despido de una trabajadora de baja médica ?
16/10/2018
¿Es nulo el despido de una trabajadora embarazada incluida en un ERE?
15/10/2018
¿Es nulo el cese de los trabajadores interinos contratados de forma sucesiva mediante contratos temporales?
15/10/2018
¿Es tiempo de trabajo efectivo de las enfermeras intercambiar información de los pacientes en el cambio de turnos?
03/10/2018
¿Un pleito individual puede hacer revisar las causas de un despido colectivo pactado?
27/09/2018
¿Es causa de despido la inasistencia injustificada tras un permiso retribuido a pesar del requerimiento recibido?
26/09/2018
¿Debe aplicarse el convenio colectivo de ámbito superior al finalizar la ultraactividad del convenio de aplicación?
26/09/2018
¿Debe aplicarse el convenio de ámbito superior cuando el convenio de aplicación ha perdido su vigencia?
25/09/2018
¿Tiene derecho a la prestación de gran invalidez un trabajador cuya ceguera se agrava en el puesto de trabajo?
25/09/2018
¿En la indemnización por despido debe incluirse el bonus devengado el año anterior?
20/09/2018
¿Debe la empresa indemnizar por daños y perjuicios si el accidente de trabajo se produce por culpa del trabajador?
20/09/2018
¿Es procedente el despido de un vigilante de seguridad que agrede a un cliente?
20/09/2018
¿Es válido el despido de un trabajador de baja por depresión que es sorprendido bailando en una feria?
19/09/2018
¿Es nulo por discriminatorio el despido de un médico de hospital católico por haberse casado en segundas nupcias?
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