Sentencias en materia laboral

Recopilación de sentencias recientes del ámbito laboral

Filtrando por materia:
SUBROGACIÓN Y SUCESIÓN DE EMPRESAS

05/05/2015

¿Cómo gestionar varios convenios colectivos que pertenecen al mismo sector en una sucesión de contratas?

06/02/2015

¿Cuándo hay cesión ilegal de trabajadores?

02/02/2015

¿En una cesión de plantilla, la empresa cedente ha de poner su estructura a disposición de la empresa contratante?

02/12/2014

¿El artículo 44 del Estatuto opera en la sucesión de empresas en todos los casos?

04/11/2014

¿Se mantienen los efectos del convenio colectivo por ultraactividad en caso de transmisión de empresas?

25/02/2014

¿Cuándo puede haber subrogación empresarial en una sucesión de contratas?

12/02/2014

¿El despido disciplinario de un trabajador cabe imputarlo a la empresa saliente?

16/01/2014

¿En qué consiste la sucesión de contratas y asunción de las consecuencias del Art. 44 del ET?

31/12/2013

¿Es legal la cesión de un trabajador a otra empresa para prestar servicios?

31/12/2013

¿Puede un empleado ser despedido por no cumplir con el requisito de antigüedad en un contrato de subrogación?

31/12/2013

¿Qué sucede con los derechos laborales y de Seguridad Social en una subrogación empresarial?

31/12/2013

Es Legal la Homogeneización de Nóminas por Empresa Tras Subrogación de Trabajadores

31/12/2013

¿Cuáles son las características para que exista una sucesión de empresas?

31/12/2013

¿Puede la empresa modificar unilateralmente el calendario de vacaciones acordado previamente con los trabajadores?

31/12/2013

¿En qué situaciones se da una sucesión de plantillas en materia de cambio de contratas y sucesión de empresa?

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