Sentencias en materia laboral

Recopilación de sentencias recientes del ámbito laboral

Filtrando por materia:
DESPIDO DISCIPLINARIO Y SANCIONES
Hombre con ropa de mecánico frente a la oficina del taller sujetando su carta de despido

09/02/2026

¿Cabe calificar como despido improcedente la baja unilateral en Seguridad Social de un trabajador con ausencias injustificadas?

Hombre con gabardina que parece investigador toma nota mientras habla con otro hombre en una sala de espera junto a una mujer en uniforme

09/02/2026

¿Es nulo el despido de una trabajadora en situación de incapacidad temporal cuando se basa en una prueba obtenida por un detective mediante un supuesto servicio inducido, y la empresa no acredita otra causa distinta a la enfermedad?

hombre con chaqueta azul, abriendo la puerta de solo personal autorizado acompañado con una mujer

06/02/2026

¿Es procedente el despido disciplinario de un trabajador que accede fuera de su jornada a las instalaciones de la empresa, acompañado de una persona ajena?

tienda cerrando con la puerta a medio bajar, con un reloj encima y la alarma puesta

06/02/2026

¿Es procedente el despido disciplinario de una responsable de tienda por trabajar menos tiempo del debido y cerrar el establecimiento antes de la hora, y está prescrita la falta?

Dos pantallas, una con un mapa, otra con una alerta, en una gasolinera con un camión de fondo

13/01/2026

¿Es procedente el despido disciplinario por transgresión de la buena fe contractual derivada de la sustracción de combustible?

Dos trabajadoras de una tienda intercambiando sus tarjetas de fichaje en el fondo y en el primer plano la máquina para fichar

08/01/2026

¿Es procedente el despido disciplinario de una trabajadora por participar en un sistema de fichajes cruzados con otra compañera?

Trabajador de construcción con chaleco reflectante, frente a la entrada de la obra siendo testeado por drogas

08/01/2026

¿Es procedente el despido disciplinario de un trabajador que da positivo en cocaína en una prueba de control aleatorio realizada en el acceso al centro de trabajo?

Jefe molesto junto a su trabajador que analiza el código

14/10/2025

¿Vulnera el principio de tipicidad la decisión empresarial de calificar una conducta como falta muy grave e imponer, no obstante, una sanción prevista para una falta grave?

Hombre vestido de traje de espaldas a la cámara, hablando por teléfono frente a pared blanca

15/09/2025

¿Es nula una sanción de suspensión de empleo y sueldo que no fija un momento concreto para su cumplimiento, sino que lo deja al arbitrio de la dirección de la empresa?

Mujer embarazada trabajando frente a ipad que está en una mesa de madera

11/09/2025

¿Procede declarar la nulidad o la procedencia de un despido disciplinario por reincidencia en no comunicar la baja médica cuando la trabajadora alega discriminación por embarazo?

Hombre de ojos claros, barba y con traje viendo a través de una lupa

13/08/2025

¿Es válida la prueba obtenida mediante detectives para justificar el despido de un delegado sindical por uso indebido del crédito horario?

Cámara de seguridad colgada del techo con soportes de metal

13/08/2025

¿Puede considerarse lícito el despido disciplinario de un trabajador basado en imágenes captadas por cámaras de videovigilancia sin previa información sobre su uso con fines disciplinarios?

mano señalando con el dedo a un corcho con fotos, apuntes e hilos rojos

13/08/2025

¿Constituye despido procedente la extinción del contrato de un trabajador en situación de incapacidad temporal por haber realizado labores de jardinería, acreditadas mediante prueba de detective privado?

chica con pelo rizado gritándole a chica sujetándose la cabeza

05/06/2025

¿Puede una empresa despedir disciplinariamente a un trabajador por un insulto leve, cuando además existen indicios de represalia vinculados al ejercicio de derechos de conciliación por parte de su cónyuge?

Dos manos pasando tarjeta sobre datafono sobre fondo celeste con plantas

27/05/2025

¿Es válido el despido de una trabajadora que imputa compras a una tarjeta de fidelización ajena?

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